Zasiłek dla bezrobotnych – kto może się o niego ubiegać?
2024-08-30
Zasiłek dla bezrobotnych to wsparcie dla osób, które straciły zatrudnienie i znalazły się w trudnej sytuacji życiowej. Jednak, aby otrzymać takie świadczenie, bezrobotny musi spełnić kilka warunków. O tym, jakie, oraz w jakiej wysokości wypłacane jest wsparcie, dowiesz się z naszego artykułu.
Zasiłek dla bezrobotnych 2024 – kto ma prawo do wsparcia?
Szczegóły dotyczące przyznania zasiłku dla bezrobotnych są określone w art. 71 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Podane tam są kryteria, jakie musi spełnić bezrobotny, by mógł uzyskać wsparcie Państwa.
Pierwszym warunkiem otrzymania zasiłku dla bezrobotnych jest rejestracja w Urzędzie Pracy. Tylko osoby zarejestrowane mogą ubiegać się to świadczenie. Jednak to nie wszystko. Osoba taka musi aktywnie poszukiwać pracy. Wynika z tego, że zasiłek przysługuje osobom chętnym do pracy, ale z trudnościami w znalezieniu zatrudnienia.
Co więcej, prawo do otrzymania zasiłku dla bezrobotnych powiązane jest z historią zatrudnienia danej osoby. Zapomoga należy się:
- w przypadku przepracowania co najmniej 300 dni, w ciągu 18 miesięcy przed zarejestrowaniem w UP,
- otrzymywania wynagrodzenia co najmniej w wysokości płacy minimalnej,
- od tego wynagrodzenia musiały być odprowadzane składki na Fundusz Pracy.
Ten ostatni warunek nie dotyczy osób, które prowadziły działalność gospodarczą – na przykład biuro rachunkowe – i były ubezpieczone na innych zasadach, ale z różnych przyczyn musiały zakończyć swoją działalność.
Ważna jest także postawa osoby bezrobotnej. Powinna ona zgłaszać się na wyznaczone spotkania w urzędzie pracy oraz uczestniczyć w oferowanych szkoleniach czy kursach podnoszących kwalifikacje zawodowe. W przypadku niestawienia się na spotkanie lub notorycznego odmawiania przyjęcia proponowanej pracy bez uzasadnionych powodów osoba taka może stracić prawo do zasiłku.
Zasiłek dla bezrobotnych 2023 vs 2024 – zmiany i aktualizacje
Zasiłek dla bezrobotnych (2023) w Polsce wypłacany był w wysokości 1200 zł brutto przez pierwsze trzy miesiące. A potem maksymalnie przez 9 miesięcy było to 942 zł. Warunki przyznawania zasiłku obejmowały także:
- posiadanie statusu osoby bezrobotnej, zarejestrowanej w powiatowym urzędzie pracy,
- minimum 365 dni zatrudnienia w ciągu ostatnich 18 miesięcy na podstawie umowy o pracę z wynagrodzeniem co najmniej minimalnym.
Zasiłek dla bezrobotnych w 2024 roku
W roku 2024 pojawiły się istotne zmiany. Przede wszystkim waloryzacji uległa kwota zasiłku. Podwyżka ta ma na celu lepsze dostosowanie wysokości świadczenia do rosnących kosztów życia i inflacji. Dokładne kwoty obowiązującego zasiłku poznasz w dalszej części naszego artykułu.
Istotną zmianą jest także uelastycznienie kryteriów przyznawania zasiłku. W 2024 roku okres zatrudnienia wymagany w ostatnich 18 miesiącach został skrócony do 300 dni. Działanie takie ma na celu ułatwienie dostępu do świadczenia większej liczbie osób, które z różnych przyczyn nie były w stanie spełnić dotychczasowych, bardziej rygorystycznych wymagań.
W 2024 roku pojawiła się także możliwość składania wniosków za pomocą portalu rządowego. Pozwala to na wygodniejsze i sprawniejsze rejestrowanie się jako osoba bezrobotna. Nie trzeba już osobiście odwiedzać urzędu, ani tracić czasu w kolejce.
W 2024 roku dalej funkcjonują dotychczasowe programy wsparcia, takie jak szkolenia i kursy zawodowe finansowane ze środków Unii Europejskiej. Mają one zwiększyć kwalifikacje i umiejętności osób poszukujących pracy. Podsumowując wszystkie te zmiany, można stwierdzić, że rok 2024 przynosi korzystniejsze warunki dla bezrobotnych, zwiększając zarówno wysokość świadczeń, jak i dostępność zasiłku.
Stały zasiłek dla bezrobotnych po 50 roku życia – szczególne warunki
Bezrobotni, którzy przekroczyli 50 rok życia, kwalifikują się do specjalnego świadczenia przedemerytalnego. Jednak tu także konieczne jest spełnienie kilku dodatkowych warunków:
- osoba ubiegająca się o to świadczenie, była zarejestrowana jako bezrobotna i pobierała zasiłek przez co najmniej 180 dni.
- nie odmówiła bez uzasadnionej przyczyny propozycji zatrudnienia, szkolenia czy innej formy aktywizacji zawodowej oferowanej przez urząd pracy.
- staż pracy musi wynosić w przypadku kobiet 20 lat, a mężczyzn 25.
Wysokość zasiłku dla bezrobotnych po 50 roku życia wynosi 120% sumy podstawowej zasiłku. Jest to najwyższa wysokość wsparcia, jakie może uzyskać osoba bezrobotna. Jest to inna forma wsparcia niż emerytura pomostowa, warto o tym pamiętać.
Zasiłek dla bezrobotnych – ile wynosi? Przegląd kwot
Wysokość zasiłku dla bezrobotnych uzależniona jest od stażu pracy danej osoby. Obowiązują tutaj trzy progi:
- Dla osób pracujących łącznie mniej niż 5 lat – Przez pierwsze 3 miesiące jest to 1193,60 zł brutto, (1086,18 zł netto), czyli 80% podstawowego zasiłku. W kolejnych miesiącach jest to 937,30 zł brutto, czyli 852,94 zł netto.
- Dla osób, które przepracowały w sumie od 5 do 20 lat – Przez pierwsze 3 miesiące jest to 1491,90 zł brutto, (1357,63 zł netto), czyli 100% przysługującego zasiłku. W kolejnych miesiącach jest to 1171,60 zł brutto, czyli 852,94 zł netto.
- Dla osób, które przepracowały ponad 20 lat – Przez pierwsze 3 miesiące jest to 120% podstawowego zasiłku, czyli 1790,30 zł brutto (1629,17 zł). Od czwartego miesiąca jest to 1406,00 zł brutto (1279,46 zł netto).
W każdym roku wysokość zasiłku jest dwukrotnie waloryzowana. Dochodzi to tego 1 stycznia oraz 1 czerwca, czyli kiedy ogłaszana jest wysokość minimalnego wynagrodzenia. Gdyż to od jego wysokości uzależniona jest kwota zasiłku. Ma to na celu dostosowanie kwoty zasiłku do warunków obecnych ekonomicznych.
Zasiłek dla bezrobotnych. Kilka słów na koniec
Wsparcie finansowe dla osób bezrobotnych w postaci zasiłku czasowego to jeden z istotniejszych elementów współczesnego systemu społecznego. Wprowadzone w 2024 roku zmiany są odpowiedzią na zmieniające się warunki ekonomiczne i społeczne, i mają na celu dopasowanie do nich oferowanego przez Państwo wsparcia. Jednak trzeba pamiętać, że zasiłek dla bezrobotnych jest pomocą dla osób aktywnie poszukujących zatrudnienia, a nie rozwiązaniem problemu bezrobocia.
Zespół Ekspertów ING Księgowość